Estandáres de Calidad Educativa

 

¿Qué son los estándares de calidad educativa?

 

Los estándares de calidad educativa son parámetros de logros esperados, Tienen como objetivo, orientar, apoyar y monitorear la acción de los grupos de actores que conforman el Sistema Nacional de Educación para su mejora continua. Se distribuyan en estándares de aprendizaje, gestión escolar, desempeño profesional. Este manual hará referencia a los estándares de gestión escolar y de desempeño profesional directivo y docente.

 

 

Estándares de Gestión Escolar (GE).

 

Se aplican a los establecimientos educativos. Se refieren a los procesos de gestión y prácticas institucionales que contribuyen al buen funcionamiento de la institución.

Además, favorecen el desarrollo profesional de las personas que conforman la institución educativa permitiendo que esta se aproxime a su funcionamiento ideal.

 

Estándares de Desempeño Profesional Directivo (DI).

 

Describen las acciones necesarias para optimizar la labor directiva y hacen referencia a la gestión administrativa, gestión pedagógica, convivencia y seguridad escolar; para asegurar su influencia efectiva en aprendizajes de calidad de todo el estudiantado de las instituciones educativas a su cargo.

 

Estándares de Desempeño Profesional Docente (DO).

 

Permiten establecer las características y las prácticas de una o un docente de calidad.

Estas prácticas abarcan aspectos disciplinares, pedagógicos y de ética profesional, que debe mostrar el personal docente para desarrollar un proceso de enseñanza aprendizaje de calidad.

 

 ¿Cómo están estructurados los estándares de calidad?

 

La estructura externa de los estándares de gestión escolar, desempeño profesional directivo y desempeño profesional docente está compuesta por dimensiones, componentes, estándares, indicadores y medios de verificación:

a) Dimensión. Ámbito o área de la calidad educativa cuyo tratamiento se abordará mediante el desarrollo de aspectos específicos. Encontramos cuatro diferentes dimensiones. 


Gestión Administrativa.

 

Hace referencia a los aspectos administrativos que deben ser implementados en la institución educativa, para coordinar y armonizar de una forma coherente todas las actividades dirigidas a la organización institucional, el desarrollo profesional, la información y comunicación, la administración de servicios complementarios y la infraestructura, el equipamiento y los recursos didácticos.

 

Gestión Pedagógica.

 

Hace referencia a los aspectos necesarios para la planificación y ejecución de acciones que permitan llevar acabo, las prácticas pedagógicas, su ejecución, evaluación y refuerzo, así como el aseguramiento y atención al desarrollo biopsicosocial del estudiantado.

 

Convivencia, Participación Escolar y Cooperación.

 

Se refiere a los aspectos que orientan la relación de las personas que conforman la institución educativa. Se sustenta en principios y valores, que propicien un clima organizacional adecuado a través del trabajo colaborativo de sus integrantes y la vinculación con la comunidad en el desarrollo de proyectos de mutuo beneficio.

 

Seguridad Escolar.

 

Hace referencia a los aspectos necesarios para prevenir y mitigar los riesgos de las personas que integran la comunidad educativa frente a eventos naturales y antrópicos. Además, se contempla la atención y la derivación de casos de vulneración de derechos dentro del espacio educativo.

 

b) Componente. Cada uno de los aspectos que conforman la dimensión. Existen nueve componentes en total: cuatro relacionados a la Gestión Administrativa, dos a la Gestión Pedagógica, dos a la Convivencia, Participación Escolar y Cooperación y uno relacionado a la Dimensión de Seguridad Escolar.

 

Componentes de la Dimensión de Gestión Administrativa

C1. Organización Institucional.

 

Hace referencia a los elementos que dinamizan el funcionamiento de la institución educativa: normativa, procedimientos administrativos y académicos, planificación estratégica y desarrollo profesional.

 

C2. Desarrollo Profesional.

 

Contempla las actividades tendientes a actualizar conocimientos y mejorar procesos de los profesionales de la institución educativa y reconocer sus méritos a favor de la institución.

 

C3. Información y Comunicación.

 

Es el conjunto de acciones y recursos tecnológicos que facilitan el acceso a la información y la comunicación intra e inter institucional, para fortalecer el proceso de enseñanza aprendizaje.

 

C4. Infraestructura, Equipamiento y Servicios Complementarios.

 

Detalla la gestión que facilitara la obtención de recursos, al uso y mantenimiento adecuado de las instalaciones y material didáctico. Son los servicios educativos de transporte, uniformes, alimentación escolar, textos escolares, entre otros, que contribuyen al desarrollo integral del estudiantado.

 

Componentes de la Dimensión de Gestión Pedagógica

C1. Enseñanza y  Aprendizaje.

 

Centra su atención en la planificación e implementación del currículo, así como en la aplicación de los lineamientos de evaluación.

 

C2. Consejería Estudiantil y Refuerzo Académico.

 

Proceso mediante el cual se brinda a estudiantes y docentes apoyo oportuno para mejorar su desempeño.

 

Componentes de la Dimensión de Convivencia, Participación Escolar y Cooperación

C1. Convivencia Escolar y Participación Escolar.

 

Agrupa las prácticas recurrentes que permiten la organización y convivencia entre las diferentes personas que conforman la comunidad educativa con el fin de promover y lograr el ejercicio de su ciudadanía y la resolución pacífica de conflictos.

 

C2. Alianzas Estratégicas de Cooperación para el Desarrollo.

 

Integra las gestiones que favorecen el trabajo colaborativo y alianzas estratégicas con instituciones públicas y privadas; así como el desarrollo de programas de participación y vinculación estudiantil a la comunidad.

 

Componentes de la Dimensión de Seguridad Escolar

C1. Gestión de Riesgos y Protección.

 

Prácticas encaminadas a garantizar la seguridad integral de las personas que integran la comunidad educativa.

 

c) Estándar. Descripción de logros esperados de las partes actoras del sistema educativo.

d) Indicador. Grado de cumplimiento o cualidad del estándar.

e) Medio de verificación. Muestra o prueba certera obtenida como referencia del resultado de la evaluación o verificación del cumplimiento de un estándar.

 

 FICHA TÉCNICA DE CONCRECIÓN DEL ESTÁNDAR

 

ESTÁNDAR

INDICADORES DE CALIDAD EDUCATIVA

NO CUMPLE

EN PROCESO

SATISFACTORIO

DESTACADO

Parámetro que  muestra los logros esperados de cada parte actora de la institución educativa.

Indica que el estándar no ha sido implementado.

Indica que el estándar está parcialmente implementado.

Indica que se cumple con lo que establece el estándar.

Indica la identificación de una buena o novedosa práctica.

MEDIOS DE VERIFICACIÓN

 

Son sustentos de la gestión o del desempeño que permiten al evaluador identificar el nivel de logro del estándar y que parten de la propia gestión de la institución educativa.

 

PROCEDIMIENTOS SUGERIDOS

 

En este elemento se encontrarán propuestas de actividades a seguir que permiten el cumplimiento y verificación del estándar. Además, se realizan sugerencias sobre la incorporación del enfoque de derechos en cada uno de los estándares (ANEXO 2: Aclaratorias de enfoque de género y derechos).

 

NORMATIVA

 

Es la base de acuerdos, reglamentos, manuales y leyes en los que se sustenta y guía la implementación de determinado estándar.

 

RESULTA DOS  ESPERADOS

 

En términos de calidad, es lo que se espera obtener de la institución educativa o del desempeño de directivos y docentes, para su funcionamiento ideal.